viernes, 3 de junio de 2016




Clase Nro 1

Clase Nro 1
:Análisis De Vídeo De Emprendimiento Tecnológico

Actividad:

Analizar El Video En Los Siguientes Sentidos:

1. Definición De Tecnología Relevante Y Comparación Con La Definición De Innovación Y Emprendimiento.

2. Opinión De Cada Uno De Los Numerales Presentados En El Vídeo.

3. Que Entiendes Por Rediseño de Procesos.

4. Que Opinión Tienes Sobre La Sociedad Digital.

Solución

1 La Tecnología Relevante Es Aquella Que Da Algunas manera influye en la capacidad de las personas

La Diferencia Entre Tecnología Relevante E Innovación Es Que La Tecnología Relevante Influye En La Capacidad De Los Humanos , En Cambio La Innovación Es Un Cambio Que Se Puede Tomar Con Ciertas Novedades Pero Ya Se a Normalizado En La Actualidad

2 Las Tecnologías Relevantes Son El Cambio Que Ha Tenido La Humanidad Desde Años Atrás ( Prehistórico ) 

3 El Diseño De Algunos Procesos Es El ( Proceso ) En El Que La Industria Cambia La Manera De Hacer Sus Productos , Con Diferentes Materiales , Disminuyendo Costos Y Aumentando La Calidad De Cualquier Producto Sin Especificaciones

4 Mi Opinión Sobre La Sociedad Digital Es Que Últimamente Hemos Adaptado Necesidades O Satisfacciones De Todos Los Clientes , Lo Cual Favorece A Todo El Mundo Ya Que Ahoramos Tanto Clientes Como Vendedores Y Gracias A Estos Podemos Cuidar El Planeta Y Podemos Decir Que Tendríamos Una Mejor Calidad De Vida

jueves, 14 de abril de 2016

Conociendo Acces 2010 ( Cuarta Actividad ) 

Clase Nro 4 Conociendo Acces 2010 

                 Access 2010 .



Introducción 

Access 2010 Es Una Herramienta De Diseño E Implementación De Aplicaciones De Base De Datos Que Se Puede Usar Para Realizar Un Seguimiento De La Información Importante. Puede Conservar Los Datos En El Equipo O Publicarlos En La Web, De Forma Que Otras Personas Puedan Usar La Base De Datos Con Un explorador web.

Muchas Personas Empiezan A Usar Access Cuando El Programa Que Están Utilizando Para Realizar Un Seguimiento Gradualmente Deja De Ser Adecuado Para La Tarea. Por Ejemplo, Suponga Que Es Un Planeador De Actividades Y Desea Realizar Un Seguimiento De Todos Detalles Que Necesita Administrar Para Que Sus Actividades Tengan Éxito. Si Utiliza Un Procesador De Textos O Un Programa De Hoja De cálculo Para Su Trabajo, Es Fácil Que Surjan Problemas Con Datos Duplicados Y Incoherentes. Puede Usar Un Software De Calendario, Pero No Es Ideal Para Hacer Un seguimiento De Información Financiera.

Access 2010 Es La Herramienta Ideal Para El Almacenamiento, Búsqueda Y Consulta De La Información Importante Para La Empresa Y Aplicaciones Virtuales.

                                           Tareas 
  • El Estudiante Con Esta Actividad Explorará Temáticas.
  • Consultará Varios Sitios Web En Donde Tomará Conceptos Útiles Para Su Consulta.
  • Escribirá Conclusiones Sobre Las Temáticas.
  • Elaborará Una Presentación Con Los Aspectos Más Importantes De Su Consulta.
  • Hará Referencia A Los Sitios Web Donde Consultó.
  • Escribirá Con Sus Palabras Lo Comprendido En La Consulta.
  • Practicará Con Casos Reales El Almacenamiento Y La Búsqueda De Información.

                                   Proceso 

Iniciemos Una Lectura De Las Siguientes Páginas Y Con Tus Palabra Explica Lo Más Importante De Los Abordados Sobre El Entorno De Access 2010

http://www.aulaclic.es/access-2010/t_1_1.htm
http://www.aulaclic.es/access-2010/t_1_2.htm
http://www.aulaclic.es/access-2010/t_1_3.htm

Continuemos Con Una Revisión En La Web Y En La Lectura Anterior, Sobre Los Siguientes Conceptos
  1. Qué es una base de datos?
  2. Qué es una tabla, dentro de una base de datos?
  3. Qué es un dato dentro de una base de datos?
  4. Qué es una consulta en una base de datos?
  5. Para ti qué es Access 2007
  6. Para que me sirve la Barra de título?
  7. Qué encuentro en la barra de acceso rápido y cómo la puedo configurar?
  8. De qué nos sirve la barra de opciones?
  9. El botón Office que posibilidades me permite cuando trabajo en Acces 2007?, sustituyó el menú Archivo?
  10. Proponga un ejemplo en el que podamos crear una base de datos y administrarla para mejorar la productividad de un negocio.
  11. Revisa el vídeo que se muestra a continuación: 



11. Escribe Las Conclusiones, En El Espacio De Las Conclusiones
12. Escribe Las Direcciones Web En La Que Consultaste Las Temáticas En El Espacio De Referencias
Evaluación 
  1. Se Evaluará Todo El Proceso En El Cuaderno Digital Del Estudiante. Debe Estar Completo.
  2. Se Tendrá En Cuenta Las Referencias De Las Web Consultadas.
  3. Las Conclusiones De La Actividad Tienen Un Porcentaje Alto De Calificación.
  4. El Estudiante Obtendrá 2 Notas De Esta Actividad, 1 Por El Proceso, Conclusiones Y Referencias Y 1 Por La Elaboración De La Práctica Sugerida.
Conclusiones 
  • Debes Escribir Conclusiones De Lo Aprendido En La Exploración.
  • Además Debes Hacer Unas Conclusiones Del Nuevo Proceso De Aprendizaje Que Iniciamos Con Esta Actividad
                                                         Referencias 

  • En Este Espacio Debes Escribir Las Direcciones Web En Las Que Hiciste La Exploración Y Consulta De Las Temáticas. 
  • Debes Separar Cada Dirección Con Una Viñeta

Además Si Estás Leyendo Esto, Significa Que Lees Tu Actividad Antes De Comenzar A Hacerla, Con El Fin De Tener Una Visión General Del Tema, Entonces Ven Donde El Profesor Que Te Ayudará Aumentándote En Una Unidad La Nota Más Baja Que Tengas. Pero No Puedes Contarle A Nadie

Solución 
Una Base De Datos Es Una Colección De Información Organizada De Forma Que Un Programa De Ordenador Pueda Seleccionar Rápidamente Los Fragmentos De Datos Que Necesite. Una Base De Datos Es Un Sistema De Archivos Electrónico.
Las Bases De Datos Tradicionales Se Organizan Por Campos, Registros Y Archivos. Un Campo Es Una Pieza Única De Información; Un Registro Es Un Sistema Completo De Campos; Y Un Archivo Es Una Colección De Registros.
 Tabla En Las Bases De Datos, Se Refiere Al Tipo De Modelado De Datos, Donde Se Guardan Los Datos Recogidos Por Un Programa. Su Estructura General Se Asemeja A La Vista General De Un Programa De Hoja De Cálculo.
 3 Un Dato Es Una Representación Simbólica (Numérica, Alfabética, Algorítmica, Espacial, etc.) De Un Atributo O Variable Cuantitativa O Cualitativa. Los Datos describen hechos empíricos, sucesos y entidades. 

 4 En Bases De Datos, Una Consulta Es El Método Para Acceder A Los Datos En Las Bases De Datos. Con Las Consultas Se Puede Modificar, Borrar, Mostrar Y Agregar Datos En Una Base De Datos. Para Esto Se Utiliza Un Lenguaje De Consultas.

 5 Microsoft Access Es Un Sistema De Bases De Datos

6  Es La Barra En Donde Se Encuentran El Nombre De Las Presentaciones De Access.
En Ella Están Las Opciones Comunes De Windows: Minimizar, Maximizar Y Cerrar.

 7 Contienen Diferentes Iconos, Que Nos Permiten Ejecutar Directamente Las Funciones Y Comandos Más Usados En Access, Esta Sufre Variaciones De Acuerdo A La Situación O Al Objeto Seleccionado.
Estas Opciones También Se Encuentran En La Barra De Menú.


Cinta de opciones

La Barra De Opciones Contiene Todas Las Opciones Del Programa Agrupadas En Pestañas. Al Hacer Clic En Una Pestaña Accederemos A Su Ficha Que Contiene Los Botones Y Menús, Organizados En Categorías O Grupos.

9 El Botón De Office Imagen del botón de Microsoft Office Está Ubicado En La Esquina Superior Izquierda De Los Programas 2007 Microsoft Office system Siguientes: Word, Excel, PowerPoint, Access Y Outlook (En Las Ventanas De Lectura Y De Redacción).


 ¿ Que Se Ve Al Hacer Clic En El Botón De Office ? 
Al Hacer Clic En El Botón De Office Imagen del botón de Microsoft Office, Verá Los Mismos Comandos Básicos Disponibles En El Menú Archivo De Versiones Anteriores De Microsoft Office Para Abrir , Guardar E imprimir El Archivo.




Sin Embargo, En La Versión d¿De 2007 Office, Hay Disponibles Más Comandos, Como Finalizar Y Publicar. Por Ejemplo, En Word, Excel y PowerPoint, Si Selecciona Finalizar Y Hace Clic En Inspeccionar Documento, Puede Buscar Metadatos Ocultos O La Información Personal De Un Archivo.

Que Si Sutituye Al Botón Archivo Pues No Por Que Los Dos Llevan A Las Mismas Funciones, Pero En Versiones Mas Avanzadas Como La 2010 Si.

10  Por Ejemplo Una Base De Datos Que Administre Todo El Sistema De Calificaciones De Un Colegio.

Conclusiones 
Aprendí cosas Nuevas Sobre Access Y Algunas De Sus Funciones Básicas
Aprendí Que Access Es Una Base De Datos Que Nos Puede Ayudar A Llevar Nuestros Datos Organizadamente Y Nos Puede Servir Cuando Montemos Una Empresa. 

Referencias 




viernes, 4 de marzo de 2016


Viernes , 4 De Marzo De 2016

Clase Nro. 3 : Seguridad Social , Prestaciones Sociales Y Aportes Parafiscales En Colombia

Seguridad Social , Prestaciones Sociales Y Aportes Parafiscales En Colombia

Introducción

Vivimos En Una Sociedad Que Tiene Inmersa Gran Cantidad De Beneficios Y De Obligaciones
Que Como Ciudadanos Debemos Asumir , Con El Fin Garantizarnos Una Vida Digna
Y Un Estilo De Vida Adecuado A Nuestras Posibilidades

Dentro De Estos Beneficios Y Obligaciones Se Encuentran La Seguridad Social , Las Prestaciones
Sociales Y Los Aportes Parafiscales Que Deben Pagar Todas Las Empresas Y Personas Que Venden
Bienes O Servicios En Nuestro País , Son De Gran Utilidad A La Sociedad Y El Conocer Que Son ,
Como Nos Benefician , Los Procesos Que Están Inmersos En Ellos , Nos Facilita Una Vida Mas
Tranquila Y Digna En Nuestro Hermoso País

TAREA

El Estudiante Con Esta Actividad Explorara Temáticas
Consultara Varios Sitios Web En Donde Tomara Conceptos Útiles Para Su Consulta
Escriba Conclusiones Sobre Las Temáticas Y El Nuevo Proceso De Trabajo WebQuest
Elaborara Una Presentación Con Los Aspectos Mas Importantes De Su Consulta
Hará Referencia A Los Sitios Web Donde Consulto
Escribir Con Mis Palabras Lo Comprendido En La Consulta

Proceso

1 Para Empezar Debes Consultar Las Siguientes Temáticas : Recuerda Buscar En Diferentes
Direcciones Web Y Escribir Las Direcciones En El Espacio De Referencia

Qué es una WebQuest.
Seguridad Social
Prestaciones Sociales
Aportes para Fiscales

2 Debes escribir de cada una de ellas, todo el proceso que se da en Colombia. Recuerda no copiar y pegar de Internet.

3 Escribe una crítica al sistema colombiano, sobre estas temáticas, recuerda que también hay críticas positivas.

4 El Resultado De Tu Consulta Debes Mostrarlo En Una Presentación Con PowToon O Prezi , Mostrando Los Elementos Que Consideras Mas Importante

5 Publica la presentación en tu Cuaderno Digital.

6 Escribe Las Conclusiones , En El Espacio De Las Conclusiones

7 Escribe Las Direcciones Web En Las Que Consultaste Las Temáticas En El Espacio De Referencia

Evaluación 

1 Se Evaluara Todo El Proceso En El Cuaderno Digital Del Estudiante . Debe Estar Completo 
2 Se Tendrá En Cuenta Las Referencias De Las Web Consultadas 
3 Las Conclusiones De La Actividad Tienen Un Porcentaje Alto De Calificación 
4 El Estudiante Obtendrá 2 Notas De Esta Actividad , 1 Por El Proceso , Conclusiones Y Referencias Y 1 Por La Presentación De Lo Aprendido 

Conclusiones 
° Debes Escribir Conclusiones De Lo Aprendido En La Exploración 
° Ademas Debes Hacer Unas Conclusiones Del Nuevo Proceso De Aprendizaje Que Iniciamos Con Esta Actividad 

Referencia 

° En Este Espacio Debes Escribir Las Direcciones Web En Las Que Hiciste La Exploración Y Consulta De Las Temáticas 
° Debes Separa Cada Dirección Con Una Viñeta 

Solución 

¿ Que Es Webnode ? 
Es Un Modulo Didáctico , Con Recursos Principalmente Del Internet , Un Modulo Didáctico Es Una Herramienta Que Se Utiliza Para Aprender : ¿ Para Que Nos Sirve ? Aumenta El Desarrollo De Habilidades De Manejo De Información 

¿ Que Es Seguridad Social ? 
Son Unas Medidas Que El Estado O País Brinda A Todos Los Ciudadanos Para Evitar El Desequilibrio Económico , Por Culpa De Un Accidente , Maternidad Y / o Un Desempleo ( Que Son Muy Comunes En  Mi País ) . La Manera O Forma En La Que Mas Identificamos Un Seguro Social Son En Las Prestaciones Y Asistencias Medicas 

Prestaciones Sociales 
° Cesantias 
° Prima 

Cesantias 
Es Un Salario Que Se Le Da Al Trabajador Por Cada Año Trabajado O En Todo El Tiempo Que Trabajo Si Es Menos De Un Año , Pero No Sera La Misma Cantidad Por Ser Menos Tiempo Trabajado

Prima 
Es El Salario Mas El Auxilio De Transporte Y Las Horas Extras . Se Efectúa Cada Semestre ( Exactamente En Los Últimos Días Del Mes De Junio Y Los 15 Primeros Días Del Mes De Diciembre ) 

Para Fiscales 
Son Unos Porcentajes Que Deben De Dar  Los Trabajadores De Su Salario Mensual , Que Son : 
3 % Con Destino Al ICBF , 2 % Para El Servicio Nacional De Aprendizaje ( Sena ) y 4 % Para Las Cajas De Compensación Familiar , En Total 9 % Sobre El Valor De Cada Nomina 

Criticas Negativas 
° Deberían Pagar Semanal Ya Que La Mayoría De Personas No Sabemos Administrar Bien El Dinero Y Aparte De Eso Necesitamos Pagar Muchas Cosas Y Mantener A Los Hijos Pagar Arriendo Pagar Agua Y Luz Que Pagan Mucha Gente 

Criticas Positivas 
° La Consignación De Los Salarios A Una Cuenta Bancaria , Es Buena Por Que Evitaríamos Muchos Robos Aunque A Mi Casi No Me Gusta Por Que Cuando Uno Va A Sacar la Plata Siempre Le Roban 5.000 o 8 .000 No Es Mucho Pero Es Plata Que Necesitamos 

Referencias 
http://www.aula21.net/tercera/introduccion.htm
http://definicion.de/webquest/
https://www.miplanilla.com/contenido/independientes/0911-aspectos-claves-al-cotizar.aspx
http://www.monografias.com/trabajos60/seguridad-social/seguridad-social.shtml#xsegur
http://actualicese.com/2015/02/02/prestaciones-sociales/
http://consultas-laborales.com.co/index.php?option=com_content&view=article&id=441:2015-12
30-00-49-00&catid=1:laboral&Itemid=86
 http://mafe-esther.blogspot.com.co/2010/11/aportes-parafiscales.html
http://www.icbf.gov.co/cargues/avance/docs/concepto_icbf_0000031_2014.htm


jueves, 18 de febrero de 2016


Jueves 11 De Febrero Del / 2105

Clase Nro. 2 Que Es El Talento Humano ?
 


1 Consulta Y Explica El Concepto De Talento Humano ,

2 Observa Atentamente El Vídeo Sobre Comportamiento Computacional Y Elabora Un Corto
Resumen De Este . Teniendo En Cuenta Los 3 Aspectos Explicados .

3 Consulta Sobre Las Siguientes Aptitudes Empresariales E Identifica En Cuales Tienes

Fortalezas Y En Cuales Tiene Debilidades . Para Tus Aptitudes Fuertes Explica Como Son Demostradas Cada Una De Ellas En Su Diario Vivir O En Tu Trabajo ( Si Tienes Uno ) . Para Las Aptitudes Débiles Explica Como Crees Que Las Puedes Fortalecer . Cada Una De Estas,

Para Tener Una Mejor Capacidad Laboral .

° Manejo De Idiomas

° Capacidad De Adaptación

° Lealtad ( Conducta Adecuada )

° Polivalencia

° Sentido De Pertenencia

° Habilidades Financieras Y Contables

° Pro actividad

° Capacidad De Trabajo

° Capacidad De Negociación

° Capacidad De Innovación

° Buenas Relaciones Interpersonales

4 En Que Consiste La Prueba Psicometrica Wonderlic . Consulta Sobre Esto Y Escribe Tu Opinión.

5 Que Crees Que Puede Pasar Si Una Empresa Administra Correctamente Las Aptitudes De Su Personal De Trabajo ?

6 Si Tuvieras Una Empresa , Cuales Consideras Que Son Las Aptitudes Biográficas Que Buscarías En Tu Empleados ? ( Edad , Genero Identidad Sexual , Estado Civil , Raza , Discapacidad )

7 En Que Consiste El Aprendizaje ? Explicarlo

8 Pregunta A 5 Personas Que Tipo De Reforzamiento Positivo Utilizan En Su Empresa Para Premiar Sus Logros

9 Cuales Reforzamientos Positivos Utilizarías En Tu Empresa ? Utilizaría El Reforzamiento Negativo ?

SOLUCIÓN

TALENTO HUMANO

1 Según La Real Academia Española De La Lengua , Refiere A Las Personas Inteligentes O Aptas
Para Determinar Ocupación , Inteligente , En El Sentido Que Entiende Y Comprende , Tiene La
Capacidad De Resolver Problemas Dado Que Tienes Las Habilidades , Destreza Y Experiencia
Necesario Para Ello , Apta En El Sentido Que Puede Operar Competentemente En Una Actividad
Debido A Su Capacidad Y Disposición Para El Buen Desempeño De La Ocupación .

2 ° APTITUDES : Capacidad De Un Individuo Para Realizar Distintas Tareas De Un
Trabajo , Las Aptitudes Son Claves Para Tener Un Buen Desempeño Dentro De Una Empresa Y
Lograr Una Buena Satisfacción Personal .

- APTITUDES INTELECTUALES : Capacidad De Realizar Actividades Mentales : Pensamiento ,
Razonamiento Y Solución De Problemas .

- APTITUDES FÍSICAS : Capacidad Para Realizar Tareas Que Demandan Resistencia ,
Destreza , Fuerza Y Otras Características Similares A Esas .

- BIOGRAFÍA : Características Personales ( Edad , Genero , Raza Y Estado Civil )
Que Se Pueden Identificar Fácilmente A Partir Del Expediente U Hoja De Vida

- APRENDIZAJE : Cambio Relativamente Duradero En El Comportamiento , Que Ocurre Como
Resultado De La Experiencia .

- REFORZAMIENTO POSITIVO : Estimulo Agradable O Recompensa Que Se Le Da A Un
Individuo Por Una Actitud Adecuada .

- REFORZAMIENTO NEGATIVO : Castigo O Sanción Que Se Le Da A Un Individuo
Cuando Hace Algo Inadecuado Pero Para Mi No Seria Castigo Si El Hizo Algo Que No Debía
Para Mi Lo Mejor Seria Decirle Pero De Buena Manera Y Con Respeto Para Que El
No Vuelva A Cometer El Mismo Error

- COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL : Aptitud , Biografía Y Aprendizaje


3 MANEJO DE IDIOMAS : La Puedo Fortalecer, Demostrando Interés Y Ganas Por Un Ser Segundo Idioma , Se Puede Mas Que Todo Fortalecerse Mas Estudiando

- CAPACIDAD DE ADAPTACIÓN : En Mi Diario Vivir , La Aplico Fácilmente Relacionándome
Con Grupos De Personas Que Poco Tiempo Les Dedico Pero Por Que Les Dedico Poco Tiempo
Por Que Son Personas Que No Conozco Pero Que Al Pasar El Tiempo Las Voy Aprendiendo A
Conocer .

- LEALTAD : Al Interactuar Con Otras Personas , Yo Siendo Muy Sincero , A La Hora De Decirle Algo Decírselo De Buena Manera Y Como Me Nace Pero A La Hora De Decirlo Hacerlo Pero Que La Otra Persona No Se Sienta Mal , No Si No Que A La Persona Que Le Voy A Decir Lo Que Siento
Lo Tome De Buena Manera

- POLIVALENCIA : La Practico En Mi Diario Vivir , Al Hacer Varias Actividades Juntas En
Un Día Pero No Es Que La Voy Hacer Por Hacerla No Si No Que Quede Bien

- SENTIDO DE PERTENENCIA : Yo Aplico El Sentido De Pertenencia , Al Estar Interesado En
Lo Que Pasa , En Lo Que Hay Que Hacer , No Únicamente En Lo Que Me Ponen Si No
En Colaborarle A Los Demás Compañeros , Pero Colaborarles Es Que Le Voy Hacer
La Tarea No Si No Que Yo Se Y El Otro No Sabe Yo Explicarle Pero Si Le Voy A Explicar Que
Sea De Buena Gana Y No Con Malgenio Por Que Nadie Obliga A Nadie Hacer Lo Que No
Quiere Hacer Si Yo Me Voy A Poner A Colaborar Que Sea Por Que Quiere .

- HABILIDADES FINANCIERAS Y CONTABLES : Adquiriendo Una Responsabilidad En El
Manejo De Los Ingresos De Una Tienda O Algo Por Estilo
Por Que Digo Yo Que En Una Tienda Por Que Uno Tiene Que Esta Pendiente Que Entra A La Tienda Y Que Sale Y Uno Tiene Que Saber Cuanto Se Gasta O Cuanto Se Tiene Que Ahorrar
Por Que Si Uno No Sabe Utilizar La Plata Y La Malgasta Así Fácil Mente Se Puede Quedar
Sin Tienda Por No Saber Como Invertir La Plata

- PROACTIVIDAD : Dando Mas Iniciativa En Las Cosas Que Hay Por Hacer , Y No Esperando
Que Me Hagan Las Cosas , Y Tampoco Esperar A Que Me Digan Que Tengo Que Hacer No
Si Yo Estoy Pendiente De La Clase O De Cualquier Cosa Yo Tengo Que Saber , Que Hacer Sin Esperar A Que Me Digan Que Tengo Que Hacer .

- CAPACIDAD DE TRABAJO : Demostrando Lo Que Puedo Hacer En Mis Actividades
Diarias De La Vida , Y Si El Trabajo Yo No Lo Entiendo Meterle Muchas Ganas A La Hora Que Me
Expliquen Y Si Lo Entiendo Hacer Lo Mejor Posible Para Que Me Quede Bien Echo .

- CAPACIDAD DE NEGOCIACION : La Practico En Varias Oportunidades , Pero Siento
Que Me Falta Mas , Y La Puedo Reforzar Metiéndome Mas En El Centro De La Negociación

- CAPACIDAD DE INNOVACION :

- BUENAS RELACIONES INTERPERSONALES : En Mi Diario Vivir La Represento ,
Relacionándome Con Las Personas Positivas , Por Que Positiva Por Que Ven Mejor Las Cosas
No Todo Lo Ven Mal Le Ven Sentido A La Vida Que Es Lo Mas Lindo
En cambio La Gente Negativa Siempre Lo Ven Todo Negativo Y Mantiene Con
Mal Positivismo De Las Cosas Algunos Como Que No Le Ven Sentido A La VIDA Sabiendo Que
Es Lo Mas Lindo Que Un Ser Humano Pueda Tener .

4 La Prueba Psicometrica Wonderlic Consiste En Resolver 50 Preguntas En Tan Solo 12 Minutos ,
Mi Opinión Sobre Esto :
Estoy De Acuerdo Por Que Así Podemos Saber El Conocimiento Que Tiene Alguna Persona
Sobre El Tema En El Que Esta Interesado

5 Su Capacidad Empresarial Les Ayudaría A Crecer Como Empresa . Crecerían No Solamente
Ni El Gerente , Ni El Dueño , Ni Los Administradores En Mi Opinión Crecerían Todos Como
Empresa Y De Hay Es Donde Se Va A Ver La Incrementación De Sus Productos Y Su Ganancia

6 EDAD : Lo Digo Por Que La Ley No Deja Elaborar , Trabajar A Un Menor De Edad ,
Por Que Si Por Mi Fuera Yo Dejaba Trabajar A Un Menor De Edad Por Que Yo Prefiero
Verlos Trabajando Que Verlos Robando O Tirando Vicio , Entonces Solo Por Esa Razón Buscaría
Solamente Mayores De Edad

GENERO : En Caso De Mi Empresa Cual Quier Genero Me Serviría Por Que Tal Como
Hombre Y Mujeres , Tienen La Capacidad De Desarrollar Un Gran Trabajo En Su
Responsabilidad Eso Si Las Mujeres Somos Mas Delicadas Pero Todos Somos Iguales Y Si
El Hombre Puede Trabajar La Mujer Por Que No Va A Poder No Todos Somos Iguales Y Si
Uno Puedo Todos También Lo Podemos Hacer

IDENTIDAD SEXUAL : Pues En Si Yo No Tengo Nada En Contra De La Identidad Sexual
De Cada Persona , Pero Me Gustaría Que Fueran Serios En Su Cargo Y Respetuosos Mas
Que Todo Por Que De La Identidad Sexual De Cada Uno No Me Importa Hablándolo Así
Por Que Para Mi Cada Uno Es Como Quiere Ser Y No Veo Por Que Tenemos Que
Criticar A La Gente Así No Todos Somos Iguales

ESTADO CIVIL : En Mi Empresa No Me Importaría El Estado Civil , Si Es Casado O Divorciado
No Si No Que Solamente , Que Si Tiene Responsabilidades Así Como Todos Las Tenemos
Por Que Todo Ser Humanos Tiene Responsabilidades Pero Lo Único Que Yo Digo Es Que No
Me Dejen El Trabajo Tirado A Menos Que Sea Por Algo Muy Urgente

RAZA : Soy Un Convencido Que Depende De Donde Vengamos , Todos Podemos Responder
Mejor De Lo Que Nos Imaginamos

DISCAPACIDAD : En Mi Empresa Pondría Unos Cargos Exclusivamente Para Discapacitados Y
Si No Tengo Ascensor Los Mando A Poner O Algo Con Los Que Discapacitados Se Sientan
Augustos En La Empresa

7 Consiste En Hacer Bien Una Ocupación , Ya Sea Material O No Material Y Utilizando Herramientas, Pero Mas Que Todo También El Aprendizaje Es Como Poner En Practica Lo Que Sabemos Y Lo Que Nos Han Enseñado Y Hacer Todo Lo Posible Por Hacer Un Excelente Trabajo Y Si No Sabemos No Rendirnos No Para Eso Podemos Preguntar O Buscar La Forma De Que El Que Sepa Nos Pueda Explicarlo Pero Nunca Decir No Ni Rendirnos

8 Utilizaría Algún Objeto Material De Su Gusto Para Motivarlos A Que Sigan Así
Le Aumentaría Un Poco El Sueldo Por Su Buen Rendimiento
Le Daria Dos Días Mas De Descanso
Le Asciendo El Puesto O El Cargo Que Esta Ejerciendo
Le Preguntaría Que Quiere El Pero Si Miraría Si Lo Que El Quiere Se Puede Hacer No
En Todo Caso Que Sea Algo Positivo Y Que Yo Veo Que Eso Si Le Sirvo Para Que El
Siga Así

9 Positivo : Ascender De Cargo A Las Personas Que Vaya Mirando Que Tienen Las Aptitudes Y
Capacidades Correctas Para Asumir Otro Cargo

Negativo : Si Los Trabajadores Los Cuales , Voy A Contratar , En El Transcurso Del Tiempo O
De Los Días Veo Que No Cumplen Con El Cargo Hacinado , Le Pongo Otro Cargo Y Si Veo Que
Con Ese Tampoco Es Capas Hay Si Lo Saco De La Empresa Por Que Hablando La Verdad Yo
Como Dueña Necesito Es Que Mi Empresa Gane Por Eso Uno Cuando Hace Las Entrevista
Lo Que Necesita Es Que La Gente Hable Con La Verdad De Lo Que Sabe Hacer Y No Con La
Mentira Por Que Eso No Lleva A Nada Bueno





11 De Febrero Del / 2016

Clase Nro. 1 : Análisis De Vídeo De Emprendimiento Tecnología

Actividad

Analizar El Vídeo En Los Siguientes Sentidos

1 Definición De Tecnología Relevante Y Comparación Con La Definición De Innovación Y Emprendimiento

2 Opinión De Cada Uno De Los Numerales Presentados En El Vídeo

3 Que Entiendes Por Re diseño De Procesos

4 Que Opinión Tienes Sobre La Sociedad Digital


SOLUCIÓN

1 Tecnología Relevante Y Comparación Con Innovación Y Emprendimiento
La Tecnología Es Relevante Cuando Altera El Sistema Productivo ( Medida ) , La Creación O Modificación De Un Producto . Y El Emprendimiento Es La Capacidad De Una Persona Para Extra Alcanzar Su Objetivo O Metas , Todas Ellas Se Necesitan , El Emprendimiento Para La Innovación E Innovar Para Que Impacte Fuertemente El Sistema Productivo .

2 Momento Histórico : Es Verdad , Por Que A Medida Que Uno Ve La Necesidad , Evolucionar .Para Una Mejor Supervivencia .

° Cambio En La Transmisión De Conocimiento : Es Verdad , Por Que A Medida Que Va Cambiando La " Era " De La Tecnología Y Así . Mismo Van Cambiando los Conocimientos Y Habilidades Adquiridas .

° Cambios En El Sistema Productivo :

° Cambios En La Sociedad : Impacta Fuertemente En La Sociedad , Y Tiene Razón , Se Pierde Todo Lo Que Es La Voz Y El Voto , Y Se Pierde La Identidad Como El Dice

3 Re diseños De Procesos : Yo Entendí Que Se Volvía A Re diseñar Todos Los Procesos Que Se Hacen Como Acuerdos Los Afectados Por El Ambiente Digital ... Por Encima , Mas No A Fondo Es Que Como Lo Que Yo Entendí .

4 Mi Opinión Es Que Seria Muy Chevere Seguir Evolucionando Y " Organizándose " Como Sociedad Pero Para El Bien , Porque Realmente Evolucionamos , Estamos Alterando La Tecnología Pero No La Usamos Como Se Debe Y Mucho Menos Como Es Correctamente Entonces ..
¿ Que Organización Se Da Si Se Pierde La Esencia De Una Persona Frente A Sus Decisiones ?



Primer Periodo


Año 2016